14.10.2021, 10:00 bis 12:00 Uhr, folgt

Chancengleichheit im Unternehmen. Visionen 2030 und konkrete Ansätze für mehr Frauen in Führung.

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Ort

Wird noch bekannt gegeben

Beschreibung

Chancengleichheitsgesetz, flexible Arbeitszeiten, Karrieremodelle für Frauen - trotz einiger Anstrengungen hinken Frauen bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen nach wie vor hinterher und auch die Zahl der Frauen in Teilzeitarbeit stagniert auf gleich hohem Niveau. 

Warum Frauen in Fach- und Führungspositionen aber unerlässlich für zukunftsorientierte Unternehmen sind und welche Maßnahmen der Vereinbarkeit wirklich greifen, erörtern wir zusammen mit Larissa Roy-Chowdhury vom Berliner Netzwerkbüro „Erfolgsfaktor Familie“ und stellen Best Practices aus der Region vor. 

Referentinnen/Referent

Larissa Roy-Chowdhury, Netzwerkbüro „Erfolgsfaktor Familie“

Veranstalterinnen/Veranstalter

Freiburg Wirtschaft Touristik und Messe (FWTM) & familyNET BBQ Bildung und Berufliche Qualifizierung
für das Freiburger Netzwerk Familienbewusster Unternehmenspolitik (FNFU)
In Kooperation mit Kontaktstelle Frau + Beruf, Freiburg / Südlicher Oberrhein

Anmeldung

FWTM

Teilnahmegebühr

Keine Gebühr